ĐÀO TẠO IN-HOUSE

Am hiểu – Cập nhật xu hướng – Đưa ra giải pháp giúp đội ngũ Quản lý Cấp Trung phát triển toàn diện.

Tại sao cần đào tạo theo nhu cầu Doanh nghiệp – Inhouse Training?

01. Tiết kiệm chi phí:

Nếu số lượng học viên trên 25 người, thì công tác đào tạo nhân sự tại doanh nghiệp mang lại lợi ích về kinh tế hơn các hình thức khác.

02. Hiệu quả đào tạo:

Thiết kế chương trình đào tạo dựa trên nhu cầu từ Doanh nghiệp cũng như năng lực hiện tại của đội ngũ quản lý.

03. Đúng thời điểm:

Hình thức ưu tiên cho việc hoàn thiện năng lực phát sinh, cấp bách cho Manager/Leader, đối tượng đặc biệt tại Doanh nghiệp

04. Bảo mật thông tin:

Cam kết bảo mật thông tin liên quan đến năng lực, vấn đề thực tế mà đội ngũ nhân sự tại doanh nghiệp đang gặp phải.

05. Hoạt động PR nội bộ:

Thông qua hoạt động đào tạo nội bộ, không chỉ giúp các Managers phát triển năng lực mà còn giúp mỗi phòng ban được gắn kết, thấu hiểu lẫn nhau.

ĐĂNG KÝ TƯ VẤN

Tại UMM có gì khác biệt?

01. Chương trình “May đo”:

Linh hoạt về thời gian và địa điểm. Đặc biệt, nội dung đào tạo được thiết kế, xây dựng theo đúng nhu cầu và đặc thù doanh nghiệp.

02. Phương pháp đào tạo:

Learning By Doing 3V – đào tạo thông qua các hoạt động trải nghiệm tình huống thực tế, 70% thực hành, 20% cho lý thuyết và 10% mô hình hóa kiến thức.

03. Lộ trình đào tạo:

Pre – In – Post Training, lộ trình khép kín, nhằm cung cấp đủ kiến thức, kỹ năng, đánh giá năng lực trước khóa học và huấn luyện, kèm cặp sau đào tạo.

UMM thực hiện chương trình đào tạo như thế nào?

  • Tiếp nhận yêu cầu
  • Xác định nhu cầu
  • Tư vấn trước khóa học
  • Đánh giá năng lực trước khóa học
  • Bài tập đầu khóa: Online learning + Online testing
  • Khởi động: Bài tập đầu khóa với 3V
  • Học: Kiến thức mới, trải nghiệm mới
  • Luyện: Luyện tập để thành thạo với 3T
  • Cải tiến: Sáng tạo vận dụng sau khi thành thạo
  • Chuyên sâu: Chiến dịch chuyên sâu
  • Bài tập vận dụng
  • Hỗ trợ trên công việc
  • Tư vấn giải pháp
ĐĂNG KÝ TƯ VẤN
  • Tiếp nhận yêu cầu
  • Xác định nhu cầu
  • Tư vấn trước khóa học
  • Đánh giá năng lực trước khóa học
  • Bài tập đầu khóa: Online learning + Online testing
  • Khởi động: Bài tập đầu khóa với 3V
  • Học: Kiến thức mới, trải nghiệm mới
  • Luyện: Luyện tập để thành thạo với 3T
  • Cải tiến: Sáng tạo vận dụng sau khi thành thạo
  • Chuyên sâu: Chiến dịch chuyên sâu
  • Bài tập vận dụng
  • Hỗ trợ trên công việc
  • Tư vấn giải pháp
ĐĂNG KÝ TƯ VẤN

Danh sách các khóa đào tạo dành cho Quản lý cấp trung

Tên khóa Thời lượng Đăng ký chương trình
Nâng cao năng lực toàn diện cho quản lý cấp trung – UMM (Ultimate Middle Manager) 2 ngày
Kỹ năng hoạch định và quản lý công việc đội nhóm 2 ngày
Kỹ năng triển khai công việc hiệu quả 2 ngày
Kỹ năng thuyết trình, tự tin và thuyết phục 2 ngày
Kỹ năng vận hành & làm việc nhóm hiệu quả 2 ngày
Kỹ năng giao tiếp và tạo ảnh hưởng đội ngũ 2 ngày
Kỹ năng giao việc và ủy thác hiệu quả 2 ngày
Kỹ năng quản lý sự thay đổi 2 ngày
Kỹ năng giải quyết mâu thuẫn và xung đột 2 ngày
Kỹ năng tư duy sáng tạo 2 ngày
Kỹ năng giám sát bán hàng hiệu quả 2 ngày
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định 2 ngày
Kỹ năng phản hồi và tạo động lực 2 ngày
Kỹ năng quản lý dự án 2 ngày
Kỹ năng hệ thống hóa và đào tạo nhân viên 2 ngày
Kỹ năng huấn luyện và kèm cặp nhân viên 2 ngày
Kỹ năng phát triển và phỏng vấn giữ nhân tài 2 ngày
Kỹ năng quản lý theo mục tiêu (MBO) 2 ngày

ĐĂNG KÝ TƯ VẤN MIỄN PHÍ !

Hotline: 1800.6981

Nghiên cứu chuyên sâu đối với Đội ngũ Quản Lý Cấp Trung tại các doanh nghiệp hàng đầu, hãy để chúng tôi có cơ hội được kết nối và cung cấp giải pháp hiệu quả nhất đến với bạn!